הנה משהו שכבר שמענו בעבר: דו"ח שהתקבל מהאיחוד הבינלאומי למסחר מדווח שנשים מרוויחות 16 אחוז פחות מאשר עמיתיהן הגברים. הדו"ח בחן את הנושא פערי המשכורות בין נשים וגברים בקרב 63 מדינות ברחבי העולם, ביניהן 30 מדינות אירופאיות. ובקאש: ב-2004 נשים הרוויחו 87 סנט עבור כל דולר שהרוויח גבר בעוד שב-2006 המצב החמיר והפך ל-84 סנט על כל דולר.
מקומות העבודה שבהם הפער בין המשכורות הכי גדול הם במגזר הציבורי, בתחום השירותים הפיננסיים ובכורי חציבה. ואם בכל זאת את מחפשת קצת אור בקצה המנהרה, אז מקומות העבודה שבהם קיים שוויון בשכר הם בתחומי האדמיניסטרציה והעבודות הסוציאליות.
הדו"ח גם מעדכן שנשים משכילות לא מרוויחות בהכרח יותר מאשר גברים. למעשה, במקומות מסוימים הפער רק הולך וגדל ככל שרמת ההשכלה גבוהה יותר. קחו את אנגליה והולנד, למשל, שם קיים הבדל משמעותי בשכר במיוחד כשמדובר בתואר שלישי.
לדברי שראן בורו, נשיאת האיחוד האוסטרלי למסחר, הדו"ח החדש רק חושף את היקף האפליה שנשים נאלצות להתמודד מולה בכל העולם. "המצב פשוט מחריד. בחיי היומיום, הפער עשוי להיות אפילו גדול יותר ממה שהמספרים טוענים משום שמדינות מפותחות לא מדווחות על הנעשה, בטח לא נשים שמועסקות בעבודות לא מוכרות למדינה". הפיתרון לצמצום הפער ולהגעה לידי שוויון לפי בורו היא התמקחות קולקטיבית של נשות העולם. אבל יש עוד פתרון, אם כי מעט קיצוני: לעבור לבחריין. במדינה הערבית נשים מרוויחות ב-40 אחוז יותר מאשר הגברים. הסיבה לכך טמונה כנראה בעובדה שיש מעט מאוד נשים עובדות.
