אני זורייש, בוגרת תכנית השגרירים ופוירשטיין של קרן אדמונד דה רוטשילד. למדתי באוניברסיטה פסיכולוגיה. בעוד שנתיים אתחיל לעבוד כמתמחה. אבל לפני כמה שנים בכלל לא חשבתי שזה יהיה אפשרי. אחרי שפעמיים לא הצלחתי בפסיכומטרי, חשבתי שזה אבוד. לקח לי זמן להבין שהבעיה היא לא אצלי. הבעיה היא בפסיכומטרי. ההסבר די פשוט: הפסיכומטרי פשוט לא התאים לי. הוא בנוי באופן שמקנה יתרון משמעותי לאנשים שמגיעים מרקע סוציו אקונומי מסוים ומתרבות מסוימת. למישהי כמוני, שלא נולדה בארץ ושגדלה בתרבות שונה ובבית שלא דיברו בו עברית, אין כמעט סיכוי להצליח במבחן כזה.
למזלי, מצאתי תכנית ייחודית ליוצאי אתיופיה ולמועמדים מהפריפריה, שמאפשרת להתקבל ללימודים בכמה מהאוניברסיטאות למרות הפסיכומטרי הנמוך. במקום פסיכומטרי, האוניברסיטאות מקבלות את המועמדים האלה על בסיס שיטת מיון אחרת - האבחון הדינאמי. במקום מבחן שבודק מה למדתי עד עכשיו בחיים שלי, יש מבחן שבודק מה הפוטנציאל שלי. מבחן שמעמיד את כולנו באותה נקודת פתיחה – לא משנה באיזה רקע ובאיזו תרבות גדלנו – ובודק עד לאן אנחנו יכולים להגיע.
לי היה מזל - נתנו לי אלטרנטיבה לפסיכומטרי. אבל לא לכולם יש את המזל הזה.
הגיע הזמן שכל האוניברסיטאות יבינו שהפסיכומטרי הוא לא הדרך היחידה למיין מועמדים, וגם לא הכי טובה או יעילה. יש עוד דרכים לבחון את הפוטנציאל. צריך לתת הזדמנות הוגנת גם למי שלא הצליח בפסיכומטרי, כי אולי זה פשוט לא מתאים לו.
לא מאמינים? תראו אותי. אני כבר בתואר השני.
***
בימוי: יעל רפופורט
צילום: עידו קרני
עריכה: אורי סתיו
איפור: סגית רייס
הפקה: דנה בן ג'ויה
עורך BOLD: ניב שטנדל
יש לכם דעה מעניינת, בווידאו או בטקסט? שלחו לנו: opinions@mako.co.il