חנות בגדים בבלגיה תיאלץ לשלם פיצויים בסכום של יותר מ-13 אלף יורו (15,500 דולרים) לגבר בגלל שסירבה לקבל אותו לעבודה - מכיוון שרצתה אשה למשרה שעליה התמודד.
הגבר, מהעיר לוון הסמוכה לבריסל, הגיש תלונה למכון לשוויון מגדרי בבלגיה, וזכה בתביעה שהגיש בבית משפט לעבודה. בעלי החנות טענו כי מצאו לתפקיד אשה בעלת כישורים מתאימים יותר ממנו, אולם אי-מייל ששיגרו לו שבו כתבו כי הם "רוצים אשה לתפקיד" - הפליל אותם.
הפיצויים, בסך 13,290 יורו, שבית המשפט לעבודה פסק לטובת הגבר, הם בסכום שווה ערך לשכר והטבות נלוות בתקופה של שישה חודשים במשרה שעליה התמודד. שם החנות ושם הגבר לא פורסמו בשל סיבות משפטיות.
החוק הבלגי לשווין מגדרי אוסר אפליה לכל אורך תהליך גיוס העובדים, החל מפרסום מודעות הדרושים ועד לתהליך סינון המועמדים ובחירת המועמד שהתקבל.
כתבה זו פורסמה במקור ב-TheMarker
כתבות נוספות שעשויות לעניין אותך:
