אמש (21.10) זכתה מיקרוסופט בפרס המצוינות במקום העבודה לשנת 2019 (Workplace Excellence Award) של ארגון Out & Equal - הזכייה מהווה הכרה בפעילויות המאומצות של GLEAM, הקבוצה הגאה במיקרוסופט הפועלת לקידום שווין בקרב הקהילה הלהט"בית במקום העבודה. את הפרס קיבלה החברה בוועידה השנתית הגדולה בעולם, בה לוקחים חלק למעלה מ-6,000 חברות וחברי קהילת הלהט"ב, כהכרה על הפעילות המאומצת של החברה למען קידום שוויון לקהילה הלהט"בית במקום העבודה.

הקבוצה הגאה במיקרוסופט ישראל מחקר ופיתוח בהובלת קובי מימון מקיימת פעילות ענפה לאורך השנה. לדוגמא: כשמגיע עובד חדש למיקרוסופט ישראל מחקר ופיתוח, הוא עובר הדרכה על כל השירותים שהוא מקבל בחברה. כחלק מהדרכה זו הוא מקבל הסבר על הקבוצה המאגדת את העובדים הלהט"בים (GLEAM) וניתנת לו אפשרות להצטרף לקבוצה ולהיות שותף בהובלת מהלכים בנושא הלהט"ב בחברה, הקבוצה מקיימת פעילות שוטפת במהלך השנה סביב אירועים מרכזיים של הקהילה – התנדבות, גיוס תרומות וכדומה.


עובדי החברה הלהט"בים משתתפים באירועי הקהילה כקבוצה מאורגנת. בין היוזמות הגאות המבורכות: באירוע התרמה לאיגי תרמו חברי הקבוצה כסף לאיגי, ומיקרוסופט ישראל מחקר ופיתוח הכפילה את סכום התרומה; החברה רכשה כרטיסים לעובדים לאירוע התרמה לוועד למלחמה באיידס, ובכך תרמה לארגון. במצעד הגאווה האחרון בתל אביב מיקרוסופט שיתפה פעולה עם המרכז הגאה, ושכרה משאית לעובדיה שרצו להשתתף במצעד. החברה העניקה גם תמיכה למצעד הגאווה בירושלים, והשנה אף אירחה מיקרוסופט את פסטיבל הקולנוע הגאה במשרדי החברה בתל אביב.

>> "נשים מבטלות לי דייטים בגלל שאני ערבייה"

>> 19 מיתוסים על סקס להט"בי שהגיע הזמן להפריך

>> מוכנים לצרף לשלישייה? חשוב שתקראו את זה קודם

בנוסף, החברה הודיעה כי תעניק לכל עובד להט"ב מענק של 60 אלף שקלים לסיוע בתהליך פונדקאות. כמו כן, מיקרוסופט מפעילה פרויקט משותף עם ארגון מעברים, המעניק זו השנה השלישית מלגות מלאות לטרנסג'נדרים צעירים עבור לימודי השכלה גבוהה.

כן ירבו!