ארון וויט, אישה טרנסג'נדרית מג'ורג'יה, תובעת את מקום העבודה שלה, רשת המזון המהיר Chick-fil-A, על הטרדה ופיטורים לא חוקיים מתפקידה כמנהלת תפעול, לאחר שלטענתה הייתה נתונה לא מעט זמן להתעמרות, להערות הומופוביות ולהטרדות מיניות.
כבר ביום הראשון לעבודתה, היא אומרת, נעמד מולה אחד מהקולגות שלה ואמר: "הייתי אוכל לך את הישבן ואת הכ*ס, ואלוהים כמה שאני עומד לזי*ן אותך". על פי עדותה היא דיווחה על האירוע לבעל הזיכיון על החנות שענה לה ש"היא צריכה להרגיש טוב עם עצמה שמישהו רואה בה אישה ורוצה לעשות לה דברים כאלה".
עם זאת, מתוקף תפקידו פנה המנהל לאותו עובד, שהחל בתגובה להשמיע הערות הומופוביות ואלימות כלפי וויט. על פי התובעים העובד מעולם לא קיבל נזיפה ולא רק זאת, אף נאמר לוויט שאם היא תמשיך לדווח על הטרדות מיניות מצד עובדים "יצטרכו לחקור את התנהגותה".
כמו כן, נכתב בכתב בתביעה כי כאשר זהותה של וויט כטרנסית התפשטה, גם עובדים אחרים החלו להעיר לה הערות הומופוביות: "היו כאלה שאמרו שריח רע שהגיע מצינור שובר במסעדה בא ממני בגלל הטיפולים ההורמונליים שאני מקבלת".
זמן קצר לאחר תחילת העבודה פוטרה וויט בטענה כי איחרה לעבודה, אבל לדבריה אף עובד אחר שאיחר מעולם לא פוטר. "רצו שאני אעזוב רק בגלל הזהות המינית שלי", היא אמרה. בימים אלה מתקיים המשפט נגד המעביד ונגד מקום העבודה, כאשר וויט מבקשת פיצויים בגין סבל וכאב ריגשי שנגרם לה, עוגמת נפש, אובדן הנאה מהחיים ושכר.