ימים סוערים עוברים על היוניקורן הישראלי אופן ווב (OpenWeb), שהודיע על הדחת המנכ"ל והמייסד, נדב שובל. החברה, שהוקמה בשנת 2015, גייסה עד כה כמעט 400$ מיליון דולר ב-6 סבבי גיוס. אופן ווב פיתחה רכיב של ניהול תגובות ושיח שניתן לשלב באתרי אינטרנט במטרה לשמור על השיח ברשת בטוח יותר. 

כפי שפורסם בגלובס, השבוע כינסה החברה את 300 עובדיה בישראל ובארה"ב והודיעה להם כי טים הארווי, חבר דירקטוריון באופן ווב מאז שנת 2021, יחליף את שובל בתפקיד המנכ"ל. בתום אסיפת העובדים בה הוצג המנכ"ל חדש - פנה לעובדים שובל עצמו, שמשמש כמנכ"ל החברה מיום היוסדה, וטען כי ההדחה איננה חוקית, וכי הוא פנה לדירקטוריון בכוונה שזו תמשוך את החלטתה. על אף הסירוב של שובל לעזוב את החברה, החברה כבר הספיקה להסיר את תמונתו מאתר החברה, וכעת ניתן למצוא באתר את תמונתו של הארווי תחת ההגדרה של "מנכ"ל זמני".

כעת חושף שובל את הצד שלו בפרשה, ובפוסט שפרסם שחשבון הלינדקאין שלו כתב כך: "לא התפטרתי כמנכ"ל OpenWeb. "לאחרונה הודעתי לחברה שהם הפרו את החוזה שלי בעקבות ביקורת על חבר המנהלים. במקום להתייחס לדברים, הדירקטוריון בחר להכריז על שינוי בהנהלה בפגישה פתאומית, תוך כדי שהם פועלים נגד האינטרסים של OpenWeb".

"אני לא מקבל את הפעולות הללו. אני אמשיך להילחם על המשימה והמטרה של OpenWeb לצד הצוות שלנו", הוסיף שובל. "כל מה שהשגנו התאפשר בזכות האנשים המוכשרים והשותפים המחויבים שהייתה לי הזכות לעבוד איתם במסע המדהים הזה. אני אסיר תודה לכולכם ונרגש לקראת העתיד". את הפוסט חתם במילים: "בואו נשנה את הרשת".

מבחינה של התגובות לפוסט, נראה שעובדי OpenWeb נמנעו להביא תמיכה בשובל באופן פומבי, אולם לא מעט אחרים הגיבו לו שהם עומדים לצדו.

מטעמה של אינסייט פרטנרס, הקרן הראשית שהשקיעה בחברה, נמסר בתגובה לאירועים: "OpenWeb מברכת את טים ​​הארווי כמנכ"ל הזמני במקום נדב שובל. החברה מוקירה את נדב על תשוקתו ותרומתו כמייסד ומנכ"ל OpenWeb.

טים, לשעבר יועץ וחבר דירקטוריון ב-OpenWeb, מכיר היטב את החברה ומביא למעלה מ-30 שנות ניסיון מנהיגותי בחברות בצמיחה גבוהה, מגובות בקרון הון-סיכון וציבוריות. הוא גם יו"ר VTS, חברת תוכנת נדל"ן מסחרי, ומשמש כחבר דירקטוריון ויועץ לחברות תוכנה וטכנולוגיה מובילות אחרות.

OpenWeb, באמצעות עובדיה ברמה עולמית, ממשיכה במשימתה לשנות את השיח המקוון, תוך יצירת מרחבים מהימנים לדיאלוג משמעותי שמקדם את האופן שבו אנו מתקשרים באינטרנט. החברה נשארת במסלול צמיחה חזק עם אסטרטגיה ברורה וצוות מוכשר. צוות המנהיגות מחויב לשמור על המומנטום שלנו ולספק הצלחה מתמשכת".