העובדים במפעלי ים המלח עומדים במקום הראשון בטבלת דירוג השי לחג הפסח, ויקבלו מתנה בשווי של 2,800 שקל - כך עולה מסקר שערכה חברת ועדים, הבודקת מגמות בפעילות הכלכלית של הוועדים ומחלקות הרווחה בארגונים גדולים ובינוניים.

על פי הסקר של חברת ועדים, שכלל כ–1,000 ארגונים, התקציב למתנות לפסח גדל השנה ב–10% לעומת פסח הקודם. ועדי העובדים וההנהלות יוציאו יותר מ–3.5 מיליארד שקל על רכישת שי לחג. השי הממוצע לעובד יהיה 650–850 שקל, והשי הממוצע למנהלים הבכירים יגיע ל–5,000 עד 7,000 שקל.

כל אחד מהעובדים במפעלי ים המלח, הנמצאים כאמור בראש הרשימה, יקבל השנה צ'ק בסך 2,800 שקל. במקום השני נמצאים עובדי טבע בפתח תקוה, שיקבלו 1,500 שקל. במקום השלישי עובדי אדמה־מכתשים ואי.די.אי טכנולוגיות שייצאו לחופשת החג עם 1,400 שקל.

עשרות ארגונים במשק בהם רשות שדות התעופה, חברת החשמל, אלתא, אלקטרה, מספנות ישראל ורותם אמפרט נתנו שי בשווי של 1,200 שקל - ועובדיהם ניצבים במקום הרביעי ברשימה. מאות ארגונים ובהם תדיראן סוללות, פלאפון, משרד ראש הממשלה, בנק הפועלים ועיריית אשדוד העניקו 1,000–1,100 שקל - ועובדיהם מדורגים במקום החמישי. בתחתית, גם השנה, ניצבים עובדי הקבלן, שיקבלו שי לחג בסכום של 110 שקל.

עוד צוין בסקר כי במקומות עבודה רבים נערכים ירידי מכירות, שבהם מאפשרים לעובדים לבצע קניות למוצרים ולשירותים בזמן העבודה ובהנחות ניכרות. מוצרי חשמל לבית, גאדג'טים ומוצרי אלקטרוניקה הם הפופולריים ביותר השנה.

סקר נוסף, שערכה חברת עוקץ מערכות, בדק את השי שמעניקים מעסיקים בחברות פרטיות בענפים שונים במשק. חברת עוקץ מתמחה בפיתוח מערכות טכנולוגיות לניהול וחישוב שכר ומערכות נוכחות חכמות.

על פי הסקר, שנערך בקרב 273 מעסיקים מהמגזר הפרטי המעסיקים כ–9,852 עובדים לא מאוגדים, השי בשווי הגבוה ביותר יינתן לעובדי ענף הפיננסיים וההשקעות, 755 שקל. בענף ההיי־טק יהיה השי 550 שקל, בענף המסחר והשירותים 250 שקל, בענף המתכת 165 שקל ובענף המזון 150 שקל. עובדי חברות השמירה יקבלו שי ב–90 שקל ועובדי ענף הסיעוד ב–80 שקל בלבד. 29% מהמעסיקים לא ייתנו כלל מתנה השנה. שיעור החברות שלא יתנו שי באזור המרכז יהיה 26%, בצפון 30% ובדרום 31%.

הכתבה פורסמה במקור באתר TheMarker