אחד מכל שלושה עסקים לא יתן לעובדיו השנה מתנה לחג הפסח, כך עולה מהסקר השנתי של חברת עוקץ מערכות. על פי הנתונים, מדובר על ירידה בשיעור של 20 אחוזים בהשוואה לנתוני טרום הקורונה וירידה של 16 אחוזים בהשוואה לשנה שעברה.
לעומת זאת, העובדים המאוגדים בחברות הגדולות ימשיכו ליהנות מפסח שמח ועשיר יותר.סקר חדש שמפרסמת היום חברת "ועדים" המרכזת את המידע על הפעילות הכלכלית/חברתית של וועדי העובדים בישראל, מראה כי בניגוד לשוק של העובדים הלא מאוגדים, שוק השי לחג של החברות הגדולות לא נפגע מהקורונה וכי וועדי העובדים יוציאו ביחד עם ההנהלות יותר מ- 4 מיליארד שקלים על רכישת שי לחג.
היקף הרכישות דומה לרכישות השי לחג שנעשו בשנה הקודמת, רגע לפני פרוץ המגפה.
על פי הסקר גם עובדים שיצאו לחל"ת יקבלו בפסח ממקום העבודה שי לחג. השי הממוצע יעמוד השנה על 650-900 שקלים לעובד.
יעקב אלוש, מנכ"ל חברת ועדים, מציין כי הסקר מדרג מחדש את מקומות העבודה הנדיבים לעובדיהם גם בימי משבר וקורונה. בראש טבלת הדירוג, עומדים השנה עובדי נמל חיפה שיקבלו לחג שי בשווי 2,300 שקלים. עובדי רותם אמפרט נגב, טבע וחברת חשמל יקבלו שי בשווי של 1,400-1,500 שקלים לעובד. את השי הנמוך ביותר בקרב העובדים המאוגדים, בסך 250 שקלים, יקבלו עובדי זארה ישראל.
צניחה בענף הטקסטיל
בשאר המשק, הצניחה החדה ביותר, בשיעור של 62 אחוזים נרשמה בענף האופנה והטקסטיל בו רק 21 אחוזים מהעסקים יחלקו בפסח הקרוב מתנות. שיעור המסעדנים שירכשו השנה מתנות לעובדיהם נמוך אף יותר ועומד על 18 אחוזים בלבד, נתון שמשקף ירידה בשיעור של 60 אחוזים מהנעשה אשתקד. גם בענפי המסחר והשירותים ניכרת ירידה דרמטית באיתנות הפיננסית של העסקים: אם בשנת 2020 עמד שיעור העסקים שחילקו מתנה על 55 אחוזים הרי שהשנה מספרם צנח ל- 39 אחוזים בלבד.
מנגד, גם השנה, שיעור העסקים שיחלקו מתנות נמצא בענפי ההייטק והפיננסים: 98 אחוזים ו- 95 אחוזים בהתאמה, ללא כל שינוי בהשוואה לנתוני שנה שעברה.
אם זה לא מספיק מנקר לכם עיניים, עובדי ההייטק גם יזכו לעלייה בשווי ערך המתנה. העובדים צפויים לקבל השנה, על פי הסקר נתוני מועדון הצרכנות הייטקזון כ- 500 שקלים. באופן מסורתי עובדי ענף הפיננסים יקבלו את המתנה בשווי הגבוה ביותר, שעומד גם השנה על 680 שקלים.
"ענף ההייטק רשם שיא של השקעות בגובה 9.9 מיליארד דולר, נתון שמשקף עליה בשיעור של 27.4 אחוזים ביחס לשנת 2019 ושיעור ניכר מהחברות רשמו צמיחה בלתי מבוטלת במחזורי העסקים", מסביר דגן רונן, מנכ"ל משותף בהייטקזון, מועדון הצרכנות של עובדי ההייטק, את העלייה המפתיעה. "לאור האיתנות הפיננסית של החברות בענף ובשל העובדה כי מרבית הפעילות במרחב הפיזי של הארגון התבטלה בשל הקורונה, החברות ניתבו תקציבים גדולים יותר לאפיק זה".
בענף המסעדנות נרשמה ירידה חדה בשיעור של 42 אחוזים בשווי המתנה, שעומד השנה על 150 שקלים בלבד. גם בענף הפרסום יאלצו העובדים להסתפק השנה במתנה שוויה ירד ל- 220 שקלים בלבד במקום 300 בשנה שעברה בענפי ראיית החשבון ועריכת הדין נרשמה ירידה השנה ושוויה של המתנה עומד על 320 ו- 300 שקלים בהתאמה. עובדי ענף השמירה יקבלו השנה מתנה 'שווה פחות' – שוויה עומד על 100 שקלים בלבד במקום 130. בתעשיית המתכת והמזון, שבה באופן מסורתי, מקבלים העובדים מתנות בשווי נמוך יחסית של 200 ו 220 שקלים, לא נרשמה ירידה. כך גם בענף המוסכים (220 שקלים) ובענף הסיעוד (130 שקלים).
באפליקציית איזי ריכזו את כל בתי העסק שמכבדים תווי קניה - לפי סוג התו שקיבלתם: