ברנד אמר את הדברים בכינוס השנתי הרביעי של נציבות שוויון הזדמנויות בעבודה במשרד התמ"ת. "המדובר בסוגיה שקשורה לסביבת עבודה גמישה המתאימה לשילוב בין קריירה למשפחה", הוסיף.
מנכ"ל משרד התמ"ת, שרון קדמי השתתף גם הוא בכנס, והוסיף כי "גמישות בשעות העסקה במקומות עבודה היא אחד הכלים שיכולים לחזק את השוויון בעבודה ואין סיבה שעבודה מהבית תהווה מכשול לשוויון או לקידום".
קדמי סיכם: "בימים אלו של מו"מ קואליציוני, זה הזמן שמפלגות אשר חרטו על דגלן את נושא שוויון ההזדמנויות יכניסו אג'נדה זו להסכם הקואליציוני".
בשבוע שעבר פורסם ב"גלובס" כי חבר הכנסת איתן כבל מגבש בימים אלה הצעת "חוק זמן איכות משפחתי" שמטרתה לאפשר לכל הורה לילדים עד גיל שש המוגדר כמפרנס העיקרי בבית לצאת יום אחד בשבוע שעה מוקדם יותר, לאחר שמונה שעות עבודה, כדי לבלות עם ילדיו.
בעקבות התבטאותו של ברנד היום, אמר כבל ל-mako כי "כשמנכ"ל google מתבטא כך מדובר באמירה בעלת חשיבות עליונה. בכוונתי ליצור קשר עם ברנד ולעשות כל שביכולתי כדי לרתום גם אותו לפרויקט".
"אחד הדברים היפים שהבחנתי בהם מאז שהודעתי על גיבוש הצעת החוק ובעקבות ההתבטאות של מנכ"לית !Yahoo בנושא העבודה מהבית הוא העניין הציבורי שהתעורר בנושא המשפחתי. בעקבות הפירסום על גיבוש הצעת החוק פנו אליי גורמים רבים, החל ממכון אדלר ועד גופים ועמותות הסובבות סביב נושא המשפחתיות שהביאו עימם תובנות חדשות. לכן, החלטתי שבשבועיים-שלושה הקרובים אתאם מפגש של כל אותם גורמים שבו נוכל לעשות סיעור מוחות לפני הגשתה", אמר כבל.
